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                索 引 號:np03116-3018-2020-00027 備註/文號:武水[2020]64號
                發布機構:水利局 生成日期:2020-06-10
                武夷山市∞水利局關於」做好2020年群眾安全感提▓升工作的通知
                時間:   來源: | 點擊數:

                各股室(站、辦),水電總公司:

                為進一步提升我市群眾安全感,按照《關於做好2020年群眾安全感提升工作的通知》(武委政〔2020〕15號)的文件精神,結合今年我局實際情況,經研究,決定在我局開展2020年群眾安全感提升工作,特制本方案:

                一、加強領導,全面部署

                為加強對群眾安全感提升工作的組織領導,成立了以局黨組書記、局◣長為組長,其他領導為副組長,局屬各↘股室(站、辦)、水電總公司負責人為成員的領導小組。領¤導小組主要負責我局群眾安全感提升工作的安排部署、宣傳發動、督促落實。領導小組下設辦公室,負責日常工作的落實。

                二、分工明確,責任到人

                為有效開展群眾安全感提升工作,我局各股室(站、辦)、水電總公司及水利局離退休人員的群眾安全感提升工作實行部門包幹制。局屬〓各股室(站、辦)負責人為各股室(站、辦)及包幹離退休人員群眾安全感提升工作直接責任人,水電總公司負責人為該公司群眾安全感提升工作責任人,確保每部電話都有責任人,要求責任人對包幹的所有電話用戶要100%全面走訪宣傳到位。水電總公司單例申◎報市綜治平安單位,由該公司根據實際情況制定相應工作方案,並報市綜治辦、市委農辦,不在本方案∩考評範圍。

                三、廣泛宣傳,營造氛圍

                為緊密聯系人民群眾,取得人民群眾對黨委、政府提升群眾安全感提升工作的支持,深入開展☆群眾安全感宣傳活動,宣傳社會治安環境整治、掃黑除惡專項◇鬥爭等相關知識。

                1.局屬各股室(站、辦)要廣泛動員幹部群眾參與提升群眾安全感工作。

                2.結合《水法》、《安全生產↘法》、《水土保持法》等法律法規的宣傳活動,切實開展群眾安全感提升工作宣傳。

                3.利用LED屏幕滾動播放、張貼宣傳標語、宣傳欄、發放ξ宣傳單等廣泛開展宣傳。

                4.利用集中學習時間,對全局幹部職工進行群眾安全感提升工作測評電話卷內容培訓,並要求大家把群眾安全感提升工作宣傳到所有的家庭♀成員。

                四、入戶走訪,全面摸排

                結合“我ξ 和百姓聊聊法”活動,局班子領導和各股室(站、辦)負責人對單∑ 位退休人員固定電話及手機實行責︽任包幹到戶制度,通過拉家常等方式,了解群眾對群眾安全感提升工作的意見,傾〓聽群眾述求,增強群眾對我市綜治信訪工作的支持力度,並將群眾安全感提升工作進行宣傳,對本部門在》職幹部職工及所包幹的離退休人員的所有固定電話和移動電話用戶全面走訪排查,一▅個不漏地走訪宣傳。要求各分管領導負責分管股室(站、辦)負責人;股室(站、辦)負責人〒負責各自股室(站、辦)工作人員;全體幹部職工負責本人及父╱母、配偶和子女;離退休人員由〒各股室(站、辦)包幹負責,開展入戶→宣傳,擴大宣傳覆蓋,廣泛深入地宣傳黨的政※策、法律法規,把群眾的目光更多地』引向社會的光明面、積極面,增強其主流意識。

                局屬各股室(站、辦)要逐戶入戶走訪宣傳核實各自部門人員的︽家庭固定電話、單位辦公電話和手機號碼及所包幹的離退休人員的家庭固定電話和手∞機號碼,並登記造冊,並於6月8日下午下班前報局▲黨辦(郵箱地址:wyssljdb@163.com),以便匯總統一上報市綜治辦。

                五、突出重點、強化整治

                局屬各股室(站、辦)要以群眾安全感提升工作為契機,結合“一攻堅兩↓行動”、掃黑除惡專項鬥爭行動、公共安全領〓域突出問題“大排查大化解大整治”攻堅行動、安全生產隱患大排查大整治“百日攻堅”、進京訪重點整治等工作,完善本卐單位社會治安立體化防控體系,開展隱患問題大排查大起底、社會治安綜治整治、掃黑除惡專項鬥爭,重點打擊黑惡勢力犯罪,開展行業亂象整治,充分發揮各自⌒職能,大力解決人民群眾反響強烈的問題,履職盡責,展示良好的形象給人民群眾,為提升群眾安全感工作打下堅實的群眾基礎。

                六、嚴格獎懲、落實責任

                1.水利局將綜治群眾安全感提升工作列為年終考評的重要內容,局屬各股室(站、辦)要及時填報各自部門人員的家庭固定電話、單位辦公電話和手機號碼及所包幹的離退休人員的家庭固定電話和手機號碼。

                2.嚴格落實責任,在綜治群眾安全感提升工作電話抽查工作中♀,全局幹部職工要高度重視,強化責任意識,對沒有負責到位Ψ的同誌,將采取扣發綜治獎金的處罰措施,具體為:在省級抽查中被發現問題的,扣發相應科室責任人【綜治獎金的60%;在南平市◤級抽查中被發現問題的,扣發相應科室責任人綜治獎金的40%;在武夷山¤市級抽查中被發現問題的,扣發相應科室責任人綜治獎金的20%。

                5月30日至7月20日、10月30日至12月20日期間,市委政法委將對我市各級各部門綜治群眾安全感提升工作開展檢查、督導、通報,並將檢查結果作為年終綜治考評的重要依據。

                 

                附件:1.固定電話和手機電話報表

                          2.各科室包幹群眾安全感提升工作離退休人員名單

                                                                                                                                                                            武夷山市水利局

                                                                                                                                                                                2020年6月9日  


                抄送:市委政法委、市委農辦

                武夷山市水利局辦公室          2020年6月9日印發

                武水[2020]64號附件:1.2.docx